“六抓六强”聚合力蹄疾步稳促党建

财政部宁波监管局

财政部党组《关于进一步加强监管局党建工作的意见》下发后，宁波监管局高度重视，第一时间研究制定实施方案，明确目标任务，提出 6个方面 21项具体方法举措，对部党组决策部署进行再细化再具体，并在年初各项工作中抓好贯彻落实，确保党建工作扎实稳步推进。

抓双重管理，强沟通促合力

一是厘清职责关系。坚决落实监管局“双重管理”党建工作体制，认真组织学习文件精神，进一步厘清财政部党组指导和宁波市委领导的关系，明确条块各部门的具体工作，确保职责明晰、靶向发力，切实增强贯彻落实部党组、宁波市委党的建设一系列指示要求的坚定性自觉性。

二是加强统筹落实。统筹财政部党组和宁波市委有关工作要求，结合监管局工作实际开展工作，及时向财政部人事教育司、机关党委和宁波市直机关工委报送党建工作开展情况，自觉接受双重管理，做到“要求双落实、工作双推进、情况双汇报”，充分发挥1+1gt;2的作用，凝聚条块合力推动党建工作发展。

三是强化日常沟通。结合各种机会向部领导和市领导汇报党建工作，今年党代会期间，局党组书记就落实《关于进一步加强监管局党建工作的意见》工作情况向市领导作当面汇报，得到市领导肯定和支持。

抓思想政治，强学习添动力

一是强化理论武装。充分利用党组理论学习中心组学习、党支部“三会一课”、青年理论学习小组等载体，通过集中学习、专题研讨、主题交流等形式持续学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习贯彻党的十九届六中全会精神、2021年中央经济工作会议精神和习近平总书记“两会”期间重要讲话精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

二是深化贯彻落实。牢固树立政治机关意识，根据部党组要求，第一时间研究制定开展以高质量党建推动落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央经济工作决策部署专项工作实施方案和学习研讨计划安排表，结合财政监管工作实际，分层分类开展学习研讨，为下一步开展对照查摆奠定理论基础。

三是做实思想政治工作。采取自下而上方式，各处室、机关党委分别对所属干部职工和在职党员进行思想动态分析，局党组逐条

研究并作出针对性部署，经常性开展谈心谈话和廉政提醒，确保全体党员理想信念坚定，益。争创一流激发活力。充分发挥群团组织作用，开展各类文体活动，调动干部职工干事创业的激情和活力，围绕“全国有声音、全省有位置、全市有影响”，在全局上下开展“争先进位、争创一流”行动，营造比学赶超、创先争优的浓厚氛围。

（五）坚持清正廉洁，在深入推进党风廉政建设上走在前、作表率。扛稳抓牢政治责任。对标《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，认真落实党组主体责任、书记“第一责任人”责任和班子成员“一岗双责”，加强对“一把手”和领导班子的监督，以有效监督把“关键少数”管住用好。切实改进工作作风。严格落实“四不两直”调研督查制度，持续为基层减负，不断优化营商环境，积极配合、大力支持有关部门构建“线上一网线下一窗”政策兑现服务体系，切实增强企业的获得感。从严从实监督执纪。把从严从实监督执纪落实到财政各项工作中，常态化开展警示教育，推进机关廉洁文化建设，注重抓早抓小，对存在的苗头性、倾向性问题及时提醒、警示，防止小毛病演变成大问题。责任编辑雷艳全局干部职工思想安全稳定。

抓联建联创，强互补激活力

一是开展联合研讨。通过视频会议方式与部监督评价局、湖南监管局、甘肃监管局联合开展“更好按经济规律办事，财政青年怎么办”青年专题研讨，选派 2名青年干部分别从助力宁波创建共同富裕先行市、防范化解重大风险等方面交流学习体会，展示监管局青年干部理论学习成果。

二是开展联合调研。丰富联建联创内容和载体，携手联建联创单位围绕惠民惠农财政补贴“一卡通”工作情况这一课题展开联合调研，推动青年干部交流互促，激发思维活力。

三是开展联合攻关。积极探索与宁波市财政局等单位党建联建工作，立足年度重点财政监管工作任务，通过党建引领、联合攻关、协同配合等方式形成联建成果，促进相关工作任务圆满完成。

抓组织规范，强堡垒提能力

一是推进党支部标准化规范化建设。组织开展机关基层党组织书记述职评议考核、党组织星级评定、民主评议党员等，及时公布评议结果，在检验年度工作成绩的同时，号召对标先进促提升。严格实行支部书记月度汇报工作机制，推动支部书记主体责任有效落实。

二是培育党建特色亮点。立足财政监管工作实际，深化“甬财管家”机关党建服务品牌创建、“模范党支部”示范培育和支部工作法总结提炼，在“规定动作”做到位的同时，争取“自选动作”出彩增效。

三是提升干部队伍能力素质。畅通干部交流渠道，从地方选派优秀年轻干部挂职交流，为局内干部培养注入源头活水。创新教育培训方式，开展“新年学习周”活动，邀请中信保、人民银行、国开行等业内人士进行专题辅导授课，拓展青年干部经济视野、提高履职能力。

抓服务中心，强融合重效力

一是统筹工作部署。围绕“积极的财政政策要提升效能，更加注重精准、可持续”的重要要求，进一步细化年度工作任务，制定各项计划，压实工作责任，推动党建与业务深入融合。

二是深入开展调研。积极响应财政部机关党委号召，发动局内全体青年干部参加春节假期调研和“读看写思”活动，共上报青年干部调研成果 9篇、书评影评成果 7篇。今年以来累计上报各类信息和专题材料 50余篇，其中 20余篇被部、市两级平台采用，先后 4次获财政部领导、宁波市党政主要领导批示肯定。

三是服务地方政府。认真学习传达宁波市第十四次党代会精神，结合财政监管工作实际，迅速研究制定贯彻落实具体工作措施，上报市委市政府，获市委领导肯定性批示。

抓作风纪律，强警示守定力

一是强化廉政学习。组织集体学习习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上的重要讲话精神、全国财政党风廉政建设工作会议精神和《中国共产党纪律检查委员会工作条例》，夯实理论基础，筑牢廉政防线。二是强化以案为鉴。集体观看电视专题片《零容忍》并开展研讨交流，提升党员干部拒腐防变的思想和行动自觉；重新梳理传达2021年通报违纪违法典型案例，确保传达到每名党员干部，推动以案明纪、警钟长鸣。

三是压实主体责任。制发 2022年全面从严治党主体责任任务分工安排，明确责任领导、牵头部门、参与部门和完成时限等，确保年度全面从严治党主体责任落地落细，努力营造风清气正的政治生态。责任编辑雷艳