编辑同志:
近几年来,各级财税部门狠抓职工的业务培训,使职工的业务水平有了较大的提高,在一定程度上缓解了财税部门业务骨干青黄不接的问题。但近几年财税部门的业务培训对象,一般都是从事财税业务工作的人员,而很少有从事文书工作的人员。各级财税部门的办公室是一个综合部门,起着综合、协调内部各职能机构的工作和承上启下的作用。这就要求从事文书工作的人员,不仅要具备一定的写作水平,而且还应当具备比较广泛的业务知识。近年来,由于县级财税部门从事文书工作的新手较多,又没有经过系统的培训,所以公文质量普遍不高。“请示”与“报告”,“批复”与“通知”混用,以及其他乱用公文文种等不符合公文规范的现象时有发生,对于一些财税业务术语,常常是一知半解,行文时只得照抄照转。
有鉴于此,建议上级财政部门组织力量,分期分批地对县级财税部门的文书工作人员进行培训。以文书业务为主,辅以财税业务知识,以提高财税部门文书工作人员的业务水平,适应新时期财税工作的需要。
四川省蓬溪县财政局 苏正勇