所谓“五制”，就是现代社区制度、现代社会保障制度、现代金融制度、现代经营制度和市场化流动就业制度。现代社区制度为企业提供的是一个规范的社会服务环境；现代社会保障制度着力解决政府和企业在职工社会保障支出上的刚性问题，同时，它也可以解决企业的“隐性失业”和劳动力的流动机制；现代金融制度最核心的问题是金融意识；现代经营制度的首要重点是解决资产的委托——代理关系，选择合适的经营代理人；市场化流动就业制度要求“多点打工意识”。

（摘自1996年1月25日《金融时报》作者：秦海）