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《财务与会计》2023年第2期专题|中国宝武:围绕价值创造 探索建设世界一流财务管理体系
【编者按】
2022年3月,国务院国资委发布《关于中央企业加快建设世界一流财务管理体系的指导意见》,督促国有企业加快构建世界一流财务管理体系,有力支撑建设世界一流企业。作为国有资本投资公司和超大型企业集团,随着国际化、联合重组战略的持续推进,“一基五元”业态的不断拓展,中国宝武钢铁集团有限公司围绕价值创造,通过确立“同一语言、同一平台、同一标准、同一文化”的财务管理原则,构建“一体两翼、横向到边,三层联动、纵向到底”的财务管理架构,完善“智慧决策、业财融合、风险防范、价值创造”的财务管理功能,优化“数智化”的财务管理系统,建设“智能友好、穿透可视、功能强大、安全可靠”的全球司库体系,提升“多层次、多梯队”财务体系人才库水平及树立诚信、专业、协同、共享的财务文化,探索建立世界一流财务管理体系。其中较有特色且富有成效的举措是 :实施以“极致成本,极致效率”为核心的战略成本管理,建立成本管控长效机制,创新成本结算周期,打造一公司多基地成本管控模式 ;按照“系统整合——夯实数据——转型提升”三个阶段分步推进财务共享数字化转型,建立标准财务系统,实现数据深度挖掘和利用 ;完善“3391”司库体系建设框架,厘清各级司库管理职能,逐步构建全球司库平台,通过数字化转型实现司库管理“智识、智鉴、智联、智效”;在“集中一贯、协同效益最大化”多制造基地管理模式中,按照“四同”原则开展财务集中一贯改革,通过有效整合融合,提升经营绩效。希望本期专题能为其他企业集团完善财务管理体系、提升财务管理水平、赋能高质量发展提供有益的参考与借鉴。
中国宝武探索建设世界一流财务管理体系的实践与思考
何宇城|中国宝武钢铁集团有限公司经营财务部总经理
周炜旻|中国宝武钢铁集团有限公司经营财务部资金经理
周宝英|中国宝武钢铁集团有限公司经营财务部首席会计师
聂志权|中国宝武钢铁集团有限公司经营财务部资金总监
【摘要】作为国有资本投资公司和超大型企业集团,随着国际化、联合重组战略的持续推进,“一基五元”业态的不断拓展,中国宝武围绕价值创造,落实“同一语言、同一平台、同一标准、同一文化”的财务管理原则,通过构建“一体两翼、横向到边,三层联动、纵向到底”的财务管理架构,完善“智慧决策、业财融合、风险防范、价值创造”的财务管理功能,优化“数智化”的财务管理系统,建设“智能友好、穿透可视、功能强大、安全可靠”全球司库体系,提升“多层次、多梯队”财务体系人才库及树立诚信、专业、协同、共享的财务文化理念,探索建立世界一流财务管理体系。
中国宝武以“极致成本,极致效率”为核心的战略成本管理实践
何宇城|中国宝武钢铁集团有限公司经营财务部总经理
赵莹|中国宝武钢铁集团有限公司经营财务部税务总监
冉瑞文|宝山钢铁股份有限公司经营财务部部长
周莹丽|中国宝武钢铁集团有限公司经营财务部税务经理
【摘要】中国宝武不断总结前期成本管理的经验和不足,提出以“极致成本,极致效率”为核心的战略成本管理。通过建立成本管控长效机制,审视费用发生的必要性,坚持“一切成本皆可降”的原则,同时创新成本结算周期,建立周(区间)成本日毛利体系,及时反映经营结果并调整经营策略,持续宣贯激发内生动力,借助信息化手段实现多基地成本管控,强力支撑公司业绩表现,全面提升公司成本竞争力。
中国宝武以数字化为目标的财务共享转型提升
陆怡梅|中国宝武钢铁集团有限公司运营共享中心总经理
王丽娟|中国宝武钢铁集团有限公司运营共享中心运营管理室主任
陈 兵|中国宝武钢铁集团有限公司运营共享中心马鞍山分中心副总经理
【摘要】数字化转型是国有企业财务管理模式转变升级的重要途径。中国宝武分“系统整合——夯实数据基础——转型提升”三个阶段,逐步实现财务共享数字化转型。系统整合阶段主要推进集团内部财务核算系统统一,自主开发建立标准财务系统 ;夯实数据基础阶段主要推进标准财务系统与相关系统的集成对接,同步进行数据治理,汇集海量数据 ;转型提升阶段主要致力于基于信息的深度挖掘和利用,充分发挥数据的潜在价值。
中国宝武数字化司库体系建设实践
何宇城|中国宝武钢铁集团有限公司经营财务部总经理
聂志权|中国宝武钢铁集团有限公司经营财务部资金总监
何萍、何旻明|中国宝武钢铁集团有限公司经营财务部高级资金经理
周炜旻、范永兴|中国宝武钢铁集团有限公司经营财务部资金经理
【摘要】中国宝武在国际化和联合重组战略的指引下,围绕“防控风险、提升效率、创造价值”三大目标,按照“顶层设计、统筹规划,填平补齐、互联互通”的推进思路,构建“3391”司库体系建设框架,不断完善“一体两翼、横向到边,三层联动、纵向到底”的司库管理架构 ;全面推动9大司库管理职能建设 ;并以市场化为导向,持续深化资金等金融资源的合理配置。同时,为推动世界一流数字化司库平台尽快落地,中国宝武厘清各层级司库管理职能,树立“走向业务、走向数字、走向全球”的司库愿景,加快建设司库系统6大基础能力体系,逐步构建“智能友好、穿透可视、功能强大、安全可靠”的全球司库平台,实现“智识、智鉴、智联、智效”。
中国宝武并购重组的财务变革实践—— 以宝钢股份并购重组武钢股份为例
何宇城|中国宝武钢铁集团有限公司经营财务部总经理
赵莹|中国宝武钢铁集团有限公司经营财务部税务总监
谢辉|宝钢股份营销中心(宝钢国际)财务部部长
毕凯|中国宝武钢铁集团有限公司经营财务部税务经理
【摘要】本文以宝钢股份并购重组武钢股份为例,阐述了武钢股份在宝钢股份“集中一贯、协同效益最大化”多制造基地管理模式中,按照“同一平台、同一语言、同一规则、同一标准”的“四同”原则,通过制度流程再造、调整优化机构、集中一贯制管理、信息化系统覆盖和专业化团队组建等,开展财务集中一贯改革。通过改革,武钢股份财务管理体系重新构建,业财融合度进一步提升,财务管理呈现新局面,公司经营绩效快速增长、竞争力快速提升。