[大]
[中]
[小]
摘要:
2012年,机关党委在中央国家机关工委和财政部党组的领导下,牢牢把握“服务中心、建设队伍”核心任务,继续发扬团结拼搏、甘于奉献的精神,各方面工作都取得了新成绩。
一、迎接党的十八大召开,做好十八大精神的学习宣传贯彻工作
(一)精心组织,做好党代表候选人初步人选推选工作。认真制定并实施《财政部出席党的十八大代表候选人预备人选推荐提名和出席中央国家机关党代会代表推选工作方案》。各级党组织引导广大党员正确行使民主权利,广泛参与推荐提名,基层党组织和党员参与率分别达到100%和97%以上,顺利推选出3名党的十八大代表候选人推荐人选,完成调增1名工作第一线代表候选人推荐提名工作,推选出5名中央国家机关党代会代表。
(二)积极努力,营造迎庆党的十八大召开浓厚氛围。开展系列迎庆活动,迎接党的十八大胜利召开。充分运用部门户网站、财经报刊、《政工信息》、《学习园地》、《财政系统党建信息》、党务政务信息栏等载体及时反映各级党组织开展活动情况,努力为迎接党的十八大胜利召开营造浓郁氛围。
(三)多措并举,抓好党的十八大精神的学习宣传贯彻。认真组织党员干部收看收听党的十八大开闭幕式,并迅速召开党支部、...
2012年,机关党委在中央国家机关工委和财政部党组的领导下,牢牢把握“服务中心、建设队伍”核心任务,继续发扬团结拼搏、甘于奉献的精神,各方面工作都取得了新成绩。
一、迎接党的十八大召开,做好十八大精神的学习宣传贯彻工作
(一)精心组织,做好党代表候选人初步人选推选工作。认真制定并实施《财政部出席党的十八大代表候选人预备人选推荐提名和出席中央国家机关党代会代表推选工作方案》。各级党组织引导广大党员正确行使民主权利,广泛参与推荐提名,基层党组织和党员参与率分别达到100%和97%以上,顺利推选出3名党的十八大代表候选人推荐人选,完成调增1名工作第一线代表候选人推荐提名工作,推选出5名中央国家机关党代会代表。
(二)积极努力,营造迎庆党的十八大召开浓厚氛围。开展系列迎庆活动,迎接党的十八大胜利召开。充分运用部门户网站、财经报刊、《政工信息》、《学习园地》、《财政系统党建信息》、党务政务信息栏等载体及时反映各级党组织开展活动情况,努力为迎接党的十八大胜利召开营造浓郁氛围。
(三)多措并举,抓好党的十八大精神的学习宣传贯彻。认真组织党员干部收看收听党的十八大开闭幕式,并迅速召开党支部、党小组、离退休党员干部、青年党员干部及机关党校学员座谈会。财政部的快速行动得到中央国家机关工委的肯定,并在其《信息交流》刊物和人民日报上予以反映报道。党的十八大闭幕后,部党组第一时间召开中心组学习扩大会议,传达会议精神,机关党委及时向部内各基层党组织印发通知,对学习宣传贯彻党的十八大精神工作作出部署;及时为全体党员干部配发党的十八大文件及辅导读本,积极研究策划处级以上干部集中轮训活动。
二、围绕加强基层组织建设,推进创先争优常态化长效化
(一)切实在强组织、增活力上下功夫、见成效。注重把上级要求与财政部基层组织建设实际紧密结合起来,把基层组织建设年工作的重点放在总结党建工作经验、完善工作思路、解决存在问题和薄弱环节上。采取自下而上、上下结合的方式,通过组织党员评议、基层党组织分析自评、上级党组织审核等程序,对基层党组织状况逐一进行“体检”、“会诊”,形成了综合评定意见。通过这些工作,进一步摸清了基层党组织建设的底数,特别是认清了存在的薄弱环节、明确了努力的方向。在此基础上,广泛开展“六个一”活动,有效推动了基层组织建设年目标任务的实现。
(二)组织参加相关活动,扩大工作成果。积极参加中央国家机关工委开展的“走进基层党组织、总结支部工作法”活动,推动基层组织建设年活动深入开展,形成了一批很好的成果。其中,中国注册会计师协会的“五对接”工作法被中央国家机关工委确定为十二个工作法之一,在中央国家机关进行了宣讲推广;社保司党支部被中央国家机关工委确定为常务副书记基层联系点,将进一步深入总结、完善、丰富、发展“三动力”支部工作法。各级党组织和广大党员踊跃参加工委开展的基层组织建设年征文活动。财政部提交的征文数量和获奖数量在中央国家机关各部门中位居前列。机关党委将参加征文活动的优秀文章整理编印成《共探索共成长》一书,完整记录了财政部党员干部对基层党建工作的思考、认识和建议、对策,留下了一份珍贵的学习交流资料。
(三)总结交流经验做法,促进创先争优持续深化。部创先争优活动领导小组组织进行了创先争优活动经验交流暨总结,积极推动创先争优常态化、长效化。实践表明,创先争优活动是全面加强机关党的建设的有力抓手,是实现党建与业务结合的重要途径。把创先争优作为自觉追求,坚持运用好创先争优活动实践经验,推进创先争优常态化、长效化。
(四)注重严格规范,扎实做好基层组织建设经常性工作。指导各级党组织按时换届,保证基层组织的经常健全。指导9个单位党组织完成换届改选,6个单位党组织进行委员增补,调整任命9个单位党组织书记、副书记。强化党员教育管理,严格“三会一课”等党支部组织生活制度。认真做好发展党员工作,举办一期入党积极分子培训班,新发展党员65名,预备党员按期转正78名。扎实做好党内统计等基础数据建设,严格规范党费收缴和使用管理。认真做好北京市第十四届人大代表和第十二届政协委员人选推荐提名,向工委分别推荐提名北京市人大代表、政协委员各1人,其中有1人当选北京市第十四届人大代表。
三、推进学习型党组织建设,强素质、提能力、炼作风
(一)坚持基本格局,推进理论武装工作。坚持多年以来形成的以部党组学习中心组为龙头、司处级干部为重点、青年干部为基础、党支部抓落实的理论武装工作的基本格局。紧紧围绕党组中心组开展的重点课题研究,引导部机关党员干部认真思考和研究财政政策、财政改革的新思路。各级基层党组织以创建学习型组织为目标,结合部党组确定的重点研究课题和各自的业务工作特点,坚持自主开展研讨性学习,形成了一批学习成果。
(二)创新运用载体,加强学习宣传和交流。进一步打造财政“文化大讲堂”品牌,增强理论武装工作成效,全年共举办7期报告讲座,营造了浓郁的财政理论和财政文化研讨氛围。通过《政工信息》积极宣传基层党组织好做法、好经验,促进了交流学习,全年编发《政工信息》271期,在上报中央国家机关工委的信息工作排名中名列前茅。《学习园地》积极配合专题学习研讨,树立精品意识,注重入选文稿质量,全年共编发27期。创办《财政系统党建信息》,搭建了财政系统党建信息新的宣传交流平台,截至年底共编发28期。图书馆从方便读者、积极服务财政中心工作的理念出发,印发图书馆导航手册,热情、主动为广大干部职工服务。
(三)继续坚持“三优”评选,积极参加公文写作技能比赛,推动提高学习研究质量。精心组织了2012年度财政工作“优秀论文、优秀调查报告、优秀公文”评选活动,共收到71个参评单位的1021篇参选文章。经评选,共有287篇文章获等级奖,获奖率为28.1%。按时完成《2012财税改革纵论》的编撰工作,为广大财政干部学习交流财政业务提供了一个新的平台。组织并参加了首届中央国家机关公文写作技能大赛,财政部上报的16类共78篇公文中,获得特别荣誉奖4篇,特等奖2篇,一等奖4篇,二等奖4篇,三等奖8篇,其他56篇获得优秀奖。在中央国家机关中获特等奖和一等奖的数量排名第一,财政部还获得集体特别荣誉奖。
(四)开展“读经典、谈体会”活动,营造好学务实风尚。广泛开展“读经典、谈体会”活动,每位党员干部阅读一本经典书籍,撰写读书体会,并以演讲、报告、讨论等形式在单位内部进行交流。6月,以“品读经典、启迪人生、展示风采”为主题,隆重举办读书交流报告会,12名来自部机关和直属单位的同志结合各自的工作实际,集中交流了读书学习成果。之后,编印《研经品典 含英咀华—“读经典 谈体会”活动成果集》,促进了学习交流。
(五)发挥机关党校阵地作用,抓好党员干部进修培训。按时完成处级党员干部进修班2个班次的教学任务,教学过程中充分发挥学员论坛、党校论坛和专题论坛的作用,做到教学相长。积极开展调查研究,深入基层了解社会,为推动财政改革与发展积极建言献策。圆满完成了第三期青年党员干部进修班的培训工作,首次在京外开展“三同四情”教育活动,为今后党校开展社会实践活动积累了经验。
(六)积极转变工作作风,组织青年干部“走基层、接地气”。广泛开展财政青年干部走进基层农村和财政一线部门调研实践活动。组织85名青年深入基层农村、企业、厂矿、学校、社区和财政一线部门,与基层群众同吃、同住、同工、同勤,初步实现了感知国情民意、增进群众感情、研究政策问题、锤炼工作作风的目的。机关团委将调研青年干部撰写的调研报告、心得体会、访谈实录等文章,编辑出版了50万字的《2012年财政青年走基层、接地气调研实践活动成果精编》,在青年干部中引起较大反响。
四、开展“财政精神”提炼、学雷锋、学身边先进活动,凝聚正能量、催生新风尚
(一)开展“财政精神”提炼活动,形成思想共识、凝聚精神力量。一是注重深入调研。注意征求各方面的意见和建议,借鉴各地、各部门开展类似活动的经验做法。二是注重深入研讨。组织财政系统党员、干部职工深入开展“财政精神”大讨论,通过多种形式提炼“财政精神”表述语。先后在山东和四川召开两个座谈会,加强信息交流,确保各环节工作相互衔接、扎实推进。三是注重宣传引导。将部领导的有关批示、活动文件、财经报刊报道、机关党委刊物报道和网络媒体报道的文章资料汇编成两册活动资料集,及时印发供学习和交流。充分利用《中国财经报》、《中国财政》杂志等媒体和部门户网站、部内刊物对活动情况进行全方位、多角度的宣传报道,保证提炼活动顺利推进。活动期间,共收到各单位上报的表述语411条,个人通过网络提交的表述语2000余条,征文投稿400余篇,表述语评选网上投票累计100余万票。
(二)开展学雷锋活动,自觉践行雷锋精神。在纪念雷锋逝世50周年之际,举办了学雷锋主题报告会,邀请雷锋同志生前战友向大家生动、真实地展示了雷锋其人、其事,深刻地诠释了雷锋精神的时代内涵。各级党组织广泛采用主题演讲、报告座谈、读书征文、诗歌朗诵等形式,大力开展学雷锋主题实践活动,取得良好效果。
(三)开展推选“感动我身边的财政人”活动,凝聚正能量、形成新风尚。为落实中央创先争优活动领导小组有关要求,组织开展了“感动我身边的财政人”推荐学习活动。各基层党组织努力使推选出的典型有坚实的群众基础,同时使推荐评选的过程真正成为了解先进、宣传先进、学习先进的过程。在活动中共推选出66名先进典型。在各单位组织内部宣讲宣传和全部预赛的基础上,推选出10名青年干部组成宣讲团,举办了演讲报告会活动。同时,编印了《我们身边的财政人》一书。
五、加强惩防体系建设,推进源头防治腐败和廉政风险防控工作
(一)及时传达党中央国务院和部党组部署,保证中央重大决策和部党组指示的贯彻落实。着力推动中央纪委第七次全会、国务院第五次廉政工作会议以及全国财政反腐倡廉建设工作会议精神的学习和贯彻落实。认真抓好中央国家机关工委、纪工委工作任务的落实。组织党员干部观看影片《忠诚与背叛》并开展座谈讨论,引导党员干部坚定理想信念、加强党性修养。
(二)拓展反腐倡廉宣传教育的内容和形式,筑牢党员干部思想道德防线。坚持完善廉政谈话和诫勉提醒谈话制度。会同有关单位召开了两次集体廉政谈话会,就坚定理想信念,正确运用权力,坚持工作程序,树立服务意识等方面对部内157名新任处级干部提出了具体要求。积极推动各单位主要负责同志及领导班子成员讲党课,使之成为一种常态化的组织生活形式。继续加大专职纪检干部讲廉政党课的力度,坚持为每期新录用公务员和入党积极分子培训班讲廉政教育课,为部机关党校每期青年干部和处级干部培训班讲授廉政党课。有效利用《财政部反腐倡廉建设工作信息》、《纪检论坛》等载体,及时反映部机关、直属单位和驻各地专员办开展反腐倡廉建设的动态情况,以及各基层党组织在日常工作中的经验做法。全年共编发《纪检论坛》12期。
(三)深入推进廉政风险防控管理工作,积极参与巡视工作,完善权力运行监控机制。参与对部内15个有政策制定和资金分配权的司局阶段性成果的测评和对部机关、直属单位及专员办廉政风险防控工作成果的评审工作,督促各单位落实好廉政风险防控任务,推动建立长效机制。参与修订完善《财政部廉政风险防控管理工作检查考核暂行办法》,积极推进廉政风险防控制度建设,提高廉政风险防控管理水平。积极参与巡视工作和相关制度修订工作。参与对财政科学研究所、山西专员办、北京国家会计学院、北京专员办的巡视工作,督促被巡视单位明确整改目标、制定整改措施、落实整改任务。加强对干部选拔任用和政府采购工作的监督。积极支持、及时派员参与人事教育司组织的驻外司局级干部竞争上岗、专员办副监察专员竞争上岗,上海国家会计学院院长和院长助理选任,部属单位的处级干部选任,部内公务员及事业单位人员录用等多项干部选拔任用工作,确保选人用人过程的规范。承担部内政府采购过程的监督,努力保证采购过程的规范和财政资金的有效使用。
(四)做好信访举报和案件查办工作。全年共收到上级转办和群众直接来信来访12件(次),其中直接涉及机关和直属单位党员干部的8件(次)。初步核实并了结8件,其他转交相关部门处理。对群众来信来电来访,按照有关程序,认真开展处理和查办工作,保证群众信访件件有着落,署名信访件件有回音。
六、围绕服务财政中心工作,工青妇群众组织认真履行职责
(一)满足需求,倾情做好服务。联合举办了财政部第一期先进工作者休养培训班,共有30个司局的32名先进工作者参加,收到了良好效果。充分依托工会统一组织活动、文体协会组织活动、分工会自主开展活动、对外联谊交流活动四个平台,为丰富干部职工文化生活提供广阔空间。大力开展丰富多彩、健康有益、群众喜闻乐见的文化体育活动,先后举办了“会计资格评价杯”毽子团体赛、“经科杯”排球赛、“鑫正杯”乒乓球赛,组织了“乐享金秋 健身快走”活动。通过文体协会平台,组织开展职工登山、桥牌比赛及摄影展、书画展等活动,活跃了机关生活,陶冶了职工的情操。编印两期《财政文学》,宣传财政人、财政事。通过开展参观学习、读书交流、放映电影、观看展览等形式多样的活动,努力达到促进干部职工身心健康、丰富学习形式、团结凝聚群众的目的。
(二)注重创新,丰富活跃青年工作。组织召开青年座谈会,财政部部长谢旭人与来自财政部机关、直属单位的青年干部代表面对面沟通交流,听取青年干部意见建议。推进青年文明号创建活动。国库司制度研究处、亚太财经与发展中心北京分部、机关服务中心综合服务处接待服务班被中央国家机关命名为2011-2012年度“中央国家机关青年文明号”。各基层青年组织也通过形式多样的活动,关注和关心团员青年的生活。为推动学习先进、宣传典型,机关党委、机关团委召开2010-2012年度青年工作表彰大会,表彰了10名“财政部青年五四奖章标兵”、47名“财政部青年五四奖章”获得者和一批五四红旗团组织、优秀共青团干部和优秀共青团员,推荐优秀青年获得中央国家机关五四青年奖章(标兵)荣誉表彰,营造了“关注青年、关心青年、关爱青年”的浓厚氛围。
(三)体现关怀,扎实做好妇女和计划生育工作。认真履行职责,强化服务功能,积极为机关妇女群众做好事、办实事、解难事。在“三八”、“十一”等重要节假日,开展采摘、组织观影、关爱单亲家庭、女司长访谈等特色活动,活跃机关女职工的业余文化生活。组织五好文明家庭评选,促进了和谐家庭创建。机关妇委会获得“喜迎盛会巾帼情—中央国家机关女司局长访谈活动”优秀组织奖,被中央国家机关妇工委授予“中央国家机关妇女工作效果奖”。计划生育办公室认真落实人口和计划生育目标管理制度,组织开展人口和计划生育优质服务工作,获得上级表彰。
(财政部机关党委供稿,刘江华、王伟智执笔)
相关推荐