时间:2022-04-10 作者:
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摘要:
青岛市会计工作
2019年,青岛市会计管理工作按照“观大势、勇担当、转作风、促发展”的要求,提高政治站位,统一思想认识,稳中求进,开拓创新,不断推进会计管理工作再上新台阶。
一、抓好会计准则制度的贯彻实施,服务社会经济发展
(一)做好会计制度宣传工作。通过政府“金宏网”和青岛市财政局官网,转发和解读财政部最新会计准则、制度,编发财政工作简报,增加会计继续教育相关授课内容等方式,强化会计宣传工作,提高会计人员对相关会计准则制度的认识水平。
(二)加强会计准则制度培训。以单位需求为导向,切实加大培训力度,合理安排培训内容,保障会计制度落地实施。2019年在山东财经大学组织政府会计制度培训班,市直行政事业单位会计机构负责人近70人参加培训。同时,为帮助小企业积极应对风险,实现企业规划目标,会同市民营经济发展局举办2期小微企业内部控制规范和管理会计培训班,培训人数近200人,助推小企业贯彻落实会计制度,练好“内功”,增强市场竞争力。
(三)开展会计准则制度的意见征集与反馈。配合做好企业会计准则第7号和政府会计准则第10号等准则制度修订工作,特别是会计法修订的相关征求意见工作,共印...
青岛市会计工作
2019年,青岛市会计管理工作按照“观大势、勇担当、转作风、促发展”的要求,提高政治站位,统一思想认识,稳中求进,开拓创新,不断推进会计管理工作再上新台阶。
一、抓好会计准则制度的贯彻实施,服务社会经济发展
(一)做好会计制度宣传工作。通过政府“金宏网”和青岛市财政局官网,转发和解读财政部最新会计准则、制度,编发财政工作简报,增加会计继续教育相关授课内容等方式,强化会计宣传工作,提高会计人员对相关会计准则制度的认识水平。
(二)加强会计准则制度培训。以单位需求为导向,切实加大培训力度,合理安排培训内容,保障会计制度落地实施。2019年在山东财经大学组织政府会计制度培训班,市直行政事业单位会计机构负责人近70人参加培训。同时,为帮助小企业积极应对风险,实现企业规划目标,会同市民营经济发展局举办2期小微企业内部控制规范和管理会计培训班,培训人数近200人,助推小企业贯彻落实会计制度,练好“内功”,增强市场竞争力。
(三)开展会计准则制度的意见征集与反馈。配合做好企业会计准则第7号和政府会计准则第10号等准则制度修订工作,特别是会计法修订的相关征求意见工作,共印发征求意见和反馈意见10余件,促进了国家会计法规制度的有效实施。提高管理会计贯彻实施水准,面向全市企业征集管理会计优秀案例,优选9篇有创新、可借鉴的典型案例向上级财政部门予以推荐。通过征集管理会计优秀案例,有效地促进全市管理会计实践经验交流,切实推进单位管理会计应用,为建立健全管理会计体系奠定基础。
(四)落实内控报告制度。认真做好行政事业单位内部控制报告制度的贯彻实施,通过及时印发文件、电话催报等方式,督促市直和各区市1900余个行政事业单位完成2018年行政事业单位内部控制报告的报送,并汇总审核上报财政部。
二、完成会计专业技术资格考试各项工作,服务广大考生
2019年,会计专业技术初、中、高级资格无纸化考试报名人数呈现较快增长趋势,其中,初级资格考试报考3.93万人,比上年增长9.5%;中高级资格考试报考1.88万人,比上年增长11%。
(一)深化报名流程再造。为优化营商环境、推动“一次办好”政策落地,对会计专业技术资格考试报名流程进行了流程再造,搭建起青岛市会计考试报名服务平台,将会计专业技术资格考试报名系统分别与青岛非税和收缴平台、山东省会计人员管理系统进行对接;取消现场审核和现场取票环节,首次使用支付宝、微信网上支付方式,实现了网上报名、网上审核、网上缴费、网上取票等环节“一网通办”,使考生足不出户完成会计资格考试报名全过程,真正实现“零跑腿”。
(二)服务考生就近考试。坚持以人为本原则,合理设置和编排考场,方便考生就近考试,尽可能在市内增设考点,同时适度将考点考试机位设为超排模式。
(三)抓实各项考务工作。重视考前准备工作,制定考务工作实施方案,修订《全国会计专业技术资格考试(青岛考区)突发事件应急预案》,举办考前考务培训,积极协调公安、电力、无线电监测等部门,增强风险防控意识和应急处理能力。组织做好考试巡视工作,确保考试工作落实到位,考试秩序公平公正。
三、提升日常管理水平,服务会计财务工作者
(一)加强会计中高端人才培养选拔。2019年组织全市企业类高端会计人才110人赴苏州、上海两地进行了两期集中培训,在延续青岛会计领军人才培养模式、管理使用机制的基础上,采取定制课程新模式,继续做好中高端会计人才的跟踪培养。组织总会计师赴国家会计学院集中学习,提升大中型企事业单位总会计师(财务总监)职业化和专业化水平。认真组织高级会计师评审工作,323人通过2018年度高级会计师评审,同比增加63人。按照省财政厅要求,组织开展会计咨询专家推荐工作,从符合报名条件的70余人中择优选择21人推荐至山东省财政厅。
(二)做好会计人员继续教育工作。2019年继续教育学分上升为90学时,内容分为公需科目和专业科目,变化较大。在加大宣传力度
的同时,网站继续教育窗口相应增加提示,帮助会计人员尽快了解相关政策的变化。2019年参加网络继续教育的人数突破10万人。(三)组织会计人员信息采集工作。按照财政部关于全国会计人员信息管理要求和山东省财政厅统一部署,组织开展会计人员信息集中采集工作,利用大数据加强对会计队伍相关情况分析,提高会计人员管理工作水平。2019年信息采集通过人数突破10万人。(四)完善会计咨询服务工作。提高会计管理人员专业素养和咨询服务水平,做好日常电话咨询和政府信箱咨询服务工作,加强网络
平台实时咨询力度,并及时汇总整理热点问题及答案,通过网络平台公布。四、发挥学会、协会作用,服务会计与珠心算事业发展(一)组织开展会计学会论文征集活动。按照省会计学会工作部署,针对会计改革和发展实践中面临的新问题开展优秀论文征集,共
报送优秀论文14篇,有9篇论文获奖,其中一等奖1篇,二等奖3篇,三等奖5篇。
(二)组织开展各项珠心算活动。市珠协首次组织参加第二十八届海峡两岸珠算珠心算通信比赛,共有7个学校263人参赛,荣获组织推广三等奖。组织珠心算进课堂公益课活动。编写珠心算进课堂宣传提纲,在部分小学一年级开设公益课,激发儿童学习珠算珠心算的学习热情,传承保护非物质文化遗产。做好珠心算培训和调研工作。按照省珠协部署,组织市珠心算学校10余人参加全省2019年珠心算培训班,提升珠心算教师队伍教学能力和素质水平;开展调研走访工作,了解各珠心算学校办学的教学情况、工作思路和工作成果,为下一步开展珠协工作打下基础。
五、做好行业党建工作,服务行业发展(一)组织开展行业主题教育。研究部署在注册会计师行业开展主题教育工作,赴会计师事务所一线开展走访调研,紧密结合行业发展的现实具体问题和诉求,推进行业党建与业务工作深度融合。
(二)完善基层党组织建设。协助筹建毕马威华振会计师事务所青岛分所党支部,并严格按照组织程序做好有关选举、批复等工作。国际“四大”会计师事务所中,已有3家在青岛建立了党组织。规范行业党员组织关系转接工作,全年完成行业党员组织关系转接近百余人次。开展行业基层党组织标准化规范化建设,选树基层先进典型,2019年6月普华永道中天会计师事务所青岛分所党支部被市委评为全市先进基层党组织。
(三)提升行业党建工作人员综合素质。2019年9月,在重庆大学举办了全市会计审计服务行业综合素质提升培训班,全市会计审计服务行业的党员、业务骨干,区市两级财政部门及事务所的党务工作者、行业党建工作指导员共40人参加培训。培训班突出政治引领、党性教育,将专题讲座、专题研讨、现场教学、爱国教育活动相结合,内容设置丰富、培训形式多样。
(四)引导会计师事务所和资产评估机构入驻自贸区。2019年8月26日,经国务院批准,中国(山东)自由贸易试验区正式设立,其中青岛片区52平方公里。市局、西海岸新区两级财政部门秉持“市区联动、两级共促”原则,争取省财政厅在工作中给予帮助支持。多次走访会计师事务所、资产评估机构,深入了解相关机构入驻自贸区的难点及愿望,组织60多家相关机构参加政策推介宣讲会,协调西海岸新区印制跨区入驻自贸区办事指南,指派专人实行管家式服务。10月,首批会计师事务所和资产评估机构集中入驻山东自贸试验区青岛片区启动仪式在西海岸新区举行,33家行业企业入驻。(青岛市财政局供稿靳楠执笔)
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