摘要:
1.早编预算,及早动手。在去年4月份就印发了《关于编制2002年省级部门预算建议计划的通知》,并严格按照“两上两下”的程序编制2002年省级部门预算,使各部门有充分的时间编制部门预算,财政部门与各部门有充分的磋商时间,省人大也有比较充分的审核时间,提高预算编制的科学性。
2.合理制定公用经费定额。在对省级预算单位进行清产核资、摸清预算单位家底的基础上,大力开展调查研究,根据国家现有的经费政策和规定,通过对各项支出合理消耗的测算,分别部门、行业的特点和各项开支的性质制定了分类分档的一般公用经费、集中供热经费定额,在行政单位实行了燃修费、会计费定额。
3.加大支出结构调整力度。加快事业单位改革步伐,并逐步减少财政对生产性、竞争性领域的投人。对半公益性事业单位,在2001年财政负担离退休个人经费的全部和在职人员个人经费50%基础上,2002年核减为财政负担在职人员个人经费的40%,离退休经费仍由财政全部负担;对编制部门核定为全额预算单位,但有经营性收入的报刊杂志、培训中心、后勤中心等单位,考虑其收入条件和能力,适当核减事业经费,财政只负担离退休个人经费的全部和在职人员个人经费的70%;对公益性事业支出,加大支...
1.早编预算,及早动手。在去年4月份就印发了《关于编制2002年省级部门预算建议计划的通知》,并严格按照“两上两下”的程序编制2002年省级部门预算,使各部门有充分的时间编制部门预算,财政部门与各部门有充分的磋商时间,省人大也有比较充分的审核时间,提高预算编制的科学性。
2.合理制定公用经费定额。在对省级预算单位进行清产核资、摸清预算单位家底的基础上,大力开展调查研究,根据国家现有的经费政策和规定,通过对各项支出合理消耗的测算,分别部门、行业的特点和各项开支的性质制定了分类分档的一般公用经费、集中供热经费定额,在行政单位实行了燃修费、会计费定额。
3.加大支出结构调整力度。加快事业单位改革步伐,并逐步减少财政对生产性、竞争性领域的投人。对半公益性事业单位,在2001年财政负担离退休个人经费的全部和在职人员个人经费50%基础上,2002年核减为财政负担在职人员个人经费的40%,离退休经费仍由财政全部负担;对编制部门核定为全额预算单位,但有经营性收入的报刊杂志、培训中心、后勤中心等单位,考虑其收入条件和能力,适当核减事业经费,财政只负担离退休个人经费的全部和在职人员个人经费的70%;对公益性事业支出,加大支持力度,保证科技、教育、社保、农业等法律、法规规定的重点领域和项目的支出需要。
4.扩大向省人大报送部门预算的范围。向人大报送的部门预算,在2001年报送科技厅、教育厅、农业厅3个部门的基础上,增加了公安厅、法院、工商局、计生委、环保局、经贸委和卫生厅等7个部门,范围扩大到10个。
5.积极指导市地县试编部门预算。为推进市地县部门预算编制工作的开展,提出了《关于推进市地县部门预算编制工作的指导意见》,要求市地对公安、法院、工商、环保、计划生育等部门实行部门预算,有条件的地区可以在县级财政进行部门预算改革试点。
(李晓华)