时间:2020-08-14 作者:
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摘要:
2009年,云南省注册会计师协会认真践行科学发展,深化行业内部改革,提高服务质量,改善执业环境,规范执业行为,在行业建设、改革和发展等方面取得可喜成绩。
一、成立行业党委 加强基层党组织建设
(一)成立云南省注册会计师行业党委。选举产生中共云南省注册会计师行业委员会委员、纪委委员,成立行业党委、纪委,结束了云南省注册会计师行业长期以来没有行业党组织的历史。
(二)根据行业特点开展党建工作。针对云南注册会计师行业整体规模小,离退休党员比重大,符合设立党组织条件的事务所少等特点,行业党委采取“三个区别对待”:即党员组织关系划转上,事务所全职党员和离退休后返聘兼职的党员区别对待;事务所党组织隶属关系划转上昆明市和其他州市区别对待;对有党员但不够设立党组织条件的事务所,昆明市和其他州市区别对待。在不符合设立党组织条件的事务所,行业党委建立分片包干、定点联系制度,指导事务所开展党建工作。
(三)补助经费,建立党员活动阵地。为支持事务所党建工作,加强党员队伍建设,行业党委对已成立党支部的事务所给予3万元党建经费补助,建立必要的党员活动阵地,开展党的活动。
(四)行业党建工...
2009年,云南省注册会计师协会认真践行科学发展,深化行业内部改革,提高服务质量,改善执业环境,规范执业行为,在行业建设、改革和发展等方面取得可喜成绩。
一、成立行业党委 加强基层党组织建设
(一)成立云南省注册会计师行业党委。选举产生中共云南省注册会计师行业委员会委员、纪委委员,成立行业党委、纪委,结束了云南省注册会计师行业长期以来没有行业党组织的历史。
(二)根据行业特点开展党建工作。针对云南注册会计师行业整体规模小,离退休党员比重大,符合设立党组织条件的事务所少等特点,行业党委采取“三个区别对待”:即党员组织关系划转上,事务所全职党员和离退休后返聘兼职的党员区别对待;事务所党组织隶属关系划转上昆明市和其他州市区别对待;对有党员但不够设立党组织条件的事务所,昆明市和其他州市区别对待。在不符合设立党组织条件的事务所,行业党委建立分片包干、定点联系制度,指导事务所开展党建工作。
(三)补助经费,建立党员活动阵地。为支持事务所党建工作,加强党员队伍建设,行业党委对已成立党支部的事务所给予3万元党建经费补助,建立必要的党员活动阵地,开展党的活动。
(四)行业党建工作目标基本实现。截至2009年底,昆明市辖区内符合设立党组织条件的事务所,全部建立党支部;有党员但不够设立党组织条件的事务所,由行业党委成立2个联合党支部。在州、市符合成立党组织条件的9家事务所,全部建立党支部。共建立事务所党支部26个,党员226名。其中:行业党委直接管理的联合党支部2个,党员12名,昆明地区独立党支部15个,党员164名,州市事务所党支部9个,党员50名,实现有党员的事务所党的组织全覆盖的目标。
二、组织开展学习实践科学发展观活动
(一)召开动员大会,安排布置学习活动。一是召开全省事务所主任会计师、党支部书记、昆明地区事务所党员参加的学习动员大会,贯彻省委、中组部、财政部党组关于第三批学习实践活动的相关文件精神。二是邀请省委组织部相关处室负责人给全体参会人员做专题辅导报告。三是请省财政厅副厅长、协会会长胡芩菩给事务所负责人、党支部书记和昆明地区事务所中共党员上专题党课。四是召开协会四届四次常务理事会,按照科学发展观对行业自律管理规章制度“废、改、立”的要求,对部分行业管理规章制度进行修改完善。
(二)建立定点联系工作制。为更好地对事务所学习实践活动进行指导,了解掌握进展情况,总结经验,行业党委建立定点联系工作制,由行业党委委员和领导小组成员分别联系事务所,进行分片包干,具体指导事务所开展学习实践活动。
(三)走访调研,促进学习实践活动深入开展。行业党委领导和领导小组成员,深入部分事务所走访调研,检查督促事务所开展学习实践活动和党建工作落实情况,研究影响行业科学发展的突出问题,总结典型经验。
(四)开展“一建立、三上墙、四结合”活动。一建立:即建立一个党员活动室。三上墙:即党员个人形象上墙,接受群众监督;“三会一课”制度上墙;学习心得体会和先进典型材料上墙。四结合:即把学习实践活动和行业党建与事务所业务工作相结合:与行业诚信建设、职业道德建设相结合;与事务所文化建设相结合,促进事务所合伙文化的建设和形成:与查找、整改制约行业发展的相关问题相结合,切实解决问题。
三、做好行业财务会计管理工作
召开全省事务所会计管理工作会议,总结2008年事务所会计管理工作,对工作出色的事务所给予表彰奖励。修改完善事务所财务会计管理指导办法,规范行业财务会计管理工作,加大对事务所财务会计工作的监管力度。同时,建立事务所年报考核评比制度和事务所财务快报制度,加强事务所会计管理,提高行业会计信息的准确性、及时性。继续做好协会和事务所年报审计工作。截至2009年末,全省拥有会计师事务所133家,执业注册会计师2026人。会计师事务所从业人员近5000人,全行业实现业务收入5.6亿元,上缴国家各种税金4049万元。
四、进一步加强会员服务,公益事业蓬勃开展
(一)举办文艺演出和庆国庆酒会。一是举办行业庆祝中国共产党成立88周年暨行业党委成立文艺汇演,展示了行业良好的精神风貌。二是举办庆祝中华人民共和国成立60周年国庆酒会,给会员搭建一个与相关部门联系沟通平台。
(二)举行第四届“CPA”奖学金颁奖典礼。对云南财经大学会计学院参加2008年度注册会计师全国统一考试取得2科以上合格成绩的学生共计24人进行表彰奖励,并向取得全科合格证书的7名同学颁发中国注册会计师非执业会员证书。
(三)做好事务所和注册会计师执业责任保险的各项服务工作。截至2009年底,全省已有34家事务所756名注册会计师购买了执业责任保险,28家630名注册会计师续保,省注协为已投保的30家事务所710名注册会计师兑现投保补助7.1万元。
(四)完成事务所2009年专场人才招聘会。与云南财经大学合作,举办事务所专场人才招聘会,31家事务所进场招聘,提供600多个就业岗位,1500多人进场洽谈应聘。
(五)开展行业公益事业。2009年,由各事务所捐款55万元,在迪庆藏族自治州香格里拉县援建的行业第二所“CPA”春蕾小学—尼西“CPA”春蕾小学教学楼落成并交付使用。在云南抗旱救灾和青海玉树抗震救灾行动中,协会及全省各会计师事务所、共产党员、注册会计师、广大从业人员共捐款886890万元,用实际行动表达对灾区群众的关爱之心。
五、圆满完成注册会计师考试工作
召开2次全省考试工作会议,对新考试制度的各项内容进行认真学习。加强试卷安全保卫工作,建立试卷安全保管责任制,与各州市考办签订安全责任书,做好试卷运输、保管、交接各环节的安全保密工作。与无线电管理委员会合作,利用无线电监控设备加强巡查,打击利用高科技手段作弊行为。针对考试期间昆明市出现的H1N1流感疫情,与昆明市疾控中心合作,派出专业人员进驻考点,购买红外线测温仪,对进场考生逐一测量体温,设置特殊备考室,供有发热现象的考生考试使用。
六、精心组织注册会计师继续教育培训
组织好远程视频教育培训,同时分门别类组织多种形式的培训学习。与北京国家会计学院合作举办网络培训,705名注册会计师参加培训并考试合格,第一次超过面授培训人数。同时,鼓励各事务所选派人员参加北京、上海、厦门三个国家会计学院学习,为提高学习的积极性,协会对参加培训人员每人每天补助生活费100元。对符合条件自办培训的事务所,按照培训注册会计师人数,每人补助120元。组织60名事务所高管人员到北京国家会计学院参加为期23天的主任会计师培训班,收到很好的效果。
七、加强会员注册管理
严格会员年检,将年检情况在云南日报公布,同时公布云南省前20强事务所的相关资料,对做大做强事务所起到了很好的促进作用。印制年检公告专刊送到工商、银行、财政、审计、国资委等部门,增进各部门对行业的了解。配合财政厅会计处对拟新设事务所发起人、合伙人进行资格审核。全年新批事务所9家,涉及合伙人、发起人37人,对符合合伙人股东条件的注册会计师进行风险警示。组织95名新注册的注册会计师参加诚信宣誓仪式。启动非执业会员换证工作,核对修改416人的信息,换证234份。
八、促进自律监管,规范事务所执业质量检查
抽调45名执业质量监察员和协会工作人员,组成13个检查组,对40家事务所进行检查。抽检年报审计报告118份,抽检验资报告97份。对被检查事务所进行总体分析评价。
九、强化自律行业廉政建设
秘书长与财政厅分管领导签订党风廉政建设责任书;协会主要领导与协会各部门负责人签订内部党风廉政建设责任书,形成一级抓一级,一级对一级负责的层层党风廉政建设责任制。在制定各部门业务管理工作计划的同时,制定党风廉政建设计划,落实党风廉政建设责任制。
(云南省注册会计师协会供稿 李义执笔)
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