时间:2020-08-14 作者:
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摘要:
2007年,吉林省会计管理工作开拓创新,努力拼搏,圆满完成了各项任务,取得了可喜成果。
一、积极稳妥地推进会计准则的贯彻实施
(一)召开上市公司企业会计准则座谈会。与中国证监会吉林监管局联合在长春召开了全省上市公司贯彻实施企业会计准则座谈会。通报了全省贯彻实施企业会计准则的具体安排,27家上市公司分别结合各自实际情况进行了广泛讨论发言。为全面实施会计准则奠定了基础,积累了经验。
(二)与上市公司建立联系点制度。在2007年上半年与全省33家上市公司建立了联系制度,指定了联系人,以随时沟通、了解、反馈会计信息,更好地推进企业会计准则实施。
(三)对企业会计准则实施情况进行测试。按照财政部工作部署,吉林省选择了财务基础较好、业务范围广的亚泰集团进行了会计准则实施情况第二次测试,测试结果已上报财政部。
(四)成立会计准则实施工作组。成立吉林省会计准则实施工作组,指导准则的贯彻实施,有效解决了在执行会计准则过程中出现的实际问题。全省的上市公司执行会计准则实现了平稳衔接,一年来运转情况良好。
二、组织完成第五届全省会计知识大赛和第三届全国会计知识大赛吉林赛区的工作
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2007年,吉林省会计管理工作开拓创新,努力拼搏,圆满完成了各项任务,取得了可喜成果。
一、积极稳妥地推进会计准则的贯彻实施
(一)召开上市公司企业会计准则座谈会。与中国证监会吉林监管局联合在长春召开了全省上市公司贯彻实施企业会计准则座谈会。通报了全省贯彻实施企业会计准则的具体安排,27家上市公司分别结合各自实际情况进行了广泛讨论发言。为全面实施会计准则奠定了基础,积累了经验。
(二)与上市公司建立联系点制度。在2007年上半年与全省33家上市公司建立了联系制度,指定了联系人,以随时沟通、了解、反馈会计信息,更好地推进企业会计准则实施。
(三)对企业会计准则实施情况进行测试。按照财政部工作部署,吉林省选择了财务基础较好、业务范围广的亚泰集团进行了会计准则实施情况第二次测试,测试结果已上报财政部。
(四)成立会计准则实施工作组。成立吉林省会计准则实施工作组,指导准则的贯彻实施,有效解决了在执行会计准则过程中出现的实际问题。全省的上市公司执行会计准则实现了平稳衔接,一年来运转情况良好。
二、组织完成第五届全省会计知识大赛和第三届全国会计知识大赛吉林赛区的工作
(一)准备充分,组织有力。为组织好这届大赛,省财政厅成立了以王化文厅长为组长的第五届全省会计知识大赛领导小组,制发了大赛工作方案,在7月5日召开了第五届全省会计知识大赛动员大会,会后各地迅速按照全省的统一部署,纷纷成立大赛领导小组,制定大赛工作方案,安排专项经费,召开不同级次的动员大会。
(二)强化宣传,扩大影响。一是张贴宣传资料。设计了第一赛程和第二赛程两种宣传海报,制作了宣传标语和宣传口号,通过各级财政部门分发张贴到全省各公共场所,累计张贴海报2.5万张;二是电视宣传。指定吉林电视台都市频道为大赛宣传窗口,从第一赛程发动、宣传报道到第二赛程全部结束历时5个多月,每月都有不同形式的宣传活动;三是结合实际特色宣传。长春市、吉林市、辽源市、延边州、梅河口市、舒兰市等地通过电视、广场屏幕宣传,吉林市、四平市、公主岭市、榆树市等地通过组织秧歌队宣传,长春市、吉林市通过公交车挂条幅宣传,白城市、通化市、松原市、白山市等地通过工商、税务服务窗口对外宣传,辽源市、桦甸市、农安县等地动员财政各业务科室宣传,使会计大赛工作得到全社会普遍关注;四是积极组织征订大赛用书。通过广泛发动,周密组织,全省累计征订5.1万册大赛用书,其中:辽源、白城等20多个市县参赛人员人手一套大赛用书;五是加强大赛信息沟通。为及时推广、总结各地好的经验做法,吉林省充分利用报刊、省财政厅网站登载大赛方案、参赛须知、竞赛规则,介绍各地大赛进展情况、好的经验和做法,以方便广大财会工作者和省内各赛区财政部门随时了解、掌握大赛有关事宜。
(三)全面布置,确保第一赛程参赛率。一是召开会议。8月初专门召开市州、县市各赛区、第一赛程网上答题布置会,8月31日专门召集在长春的16所有财经专业的院校负责人开会,动员上千名财经类大学生参加会计知识大赛第一赛程网上答题;二是落实责任。要求各地各部门指定专人负责大赛日常工作,对每天上网答题人数进行统计督导;三是随时督导。对答题人数较少、进展缓慢的赛区会计处长下去督导,根据每天答题进展情况随时给落后赛区主管局长打电话沟通情况,定期下发文件通报各地答题进展情况,督促答题工作。经过认真组织、全面发动,截止9月30日第一赛程结束,全省上网答题人数为22.90万人,平均69.1分,参赛率95.06%。
(四)实行“四统一”制度,推进大赛第二赛程有序进行。为组织好第二赛程选拔比赛,对大赛第二赛程实行了“四统一”制度,既统一组织,统一时间,统一命题,统一集训,取得了很好成效。在第二赛程选拔赛中,全省有上千个单位派员参赛,从下到上层层组建了300多支代表队,经过逐级选拔,有14支代表队进入了全省第二赛程复赛。经过口试和笔试复赛,长春地区代表队、吉林地区代表队、四平地区代表队、辽源地区代表队、一汽集团代表队和省注册会计师代表队共6支代表队进入决赛,参加了11月2日在吉林电视台1号演播室举行的电视总决赛,经过激烈角逐,最后长春地区代表队获得第一名,一汽集团代表队和省注册会计师代表队获得第二名,辽源地区代表队、四平地区代表队、吉林地区代表队获得第三名。
(五)加强培训,择优选拔,参加全国大赛取得了好名次。全省电视总决赛结束后,省大赛领导小组根据个人笔试成绩选出10名队员,通过考试、讲解、讨论等周期性反复训练2周后,根据综合表现选出了4名队员代表吉林省参加12月19日在北京举行的全国第三届会计知识大赛总决赛,经过笔试、口试的激烈角逐,在参加全国总决赛的61支代表队中,吉林省获得了笔试第17名,总成绩第18名的好成绩。同时获得了第一赛程和第二赛程两个全国组织奖。
(六)量化标准,评选全省会计大赛先进单位。省大赛领导小组办公室根据各赛区大赛组织情况、宣传情况、第一赛程参赛情况等,进行了量化打分评比,评出白城等10个市州、辉南等22个县市为大赛第一赛程组织奖,颁发了奖牌,给予了适当的经费补助。
三、推进高级会计人才的选拔培养工作
(一)组织高级会计师统一考评。一是组织考前培训。委托吉林大学对申报高级会计师的人员进行了系统的考前培训,在长春、吉林、松原分别组织了高级会计师考前辅导班;二是征订考试用书。共征订高级会计师考试用书1500余套,及时发放给考生;三是制订阅卷方案。经过认真研究,制订了《2007年度吉林省高级会计师考试阅卷工作实施方案》,完成了1761份高级会计师考试阅卷工作,有383人获得国家级合格证书,有771人获得了省级合格证书;四是开展评审工作。经与省人事厅协商,聘请了40多位高级会计师评委,通过审核材料、破格答辩等程序对526名拟晋升高级会计师人员进行了评审,有522通过评审。到2007年年底,全省高级会计师累计4345人。
(二)组织全国高级会计人才(企业类)在吉林省的选拔考试。为推动全省更多的会计人才得到国家的培养和锻炼,省财政厅将全国高级会计人才(企业类)选拔通知两次刊登在《吉林日报》上,全省共有15名高级会计师报名参加了9月2日的全国高级会计人才(企业类)选拔考试。
(三)举办高级会计人员继续教育培训班。印发了《关于举办2007年度高级会计师研修班的通知》,举办了5期培训班,其中省内3期,省外2期。每期培训4天。省内班3期累计培训807人,省外班与厦门国家会计学院联合培训,2期培训422人。这次大规模的培训收到了良好的效果,有效提高了全省高级会计师的业务素质,开拓了视野,增长了知识,得到了企业单位和高级会计人员的好评。
(四)制定“吉林省会计人才培养方案”。经过多次征求各级财政部门、省注册会计师协会等有关部门意见后,在2007年年底经省政府批准以吉政办发[2007]49号文件下发。该方案明确了今后10年会计人才培养的指导思想、基本原则、总体目标和任务,提出了会计人才培养开发的具体措施,是指导未来十年会计管理工作的纲领性文件。
四、全面加强会计基础管理工作
(一)组织全省会计从业资格统一考试。印发了《关于2007年度全省会计从业资格考试考务工作的通知》,按照年初计划安排全省组织上半年、下半年两次会计从业资格考试,其中6月份考试全省共设56个考点,有13118人参加考试,合格8600人,合格率为65.5%;11月份考试全省共设21考点,有14929人参加考试,合格7849人,合格率为52.6%。
(二)改进会计从业资格统一考试体制。为了加强会计从业资格考试工作,2007年下半年规范会计从业资格考试试卷管理,改变了过去会计从业资格考试考点、考场分散设置局面,原则上取消了县(市)级考点、考场;改革了试卷的阅卷权限,取消了所属地阅卷权限,统一集中到省里阅卷;改进了试卷的取送方式,由过去的来人取卷,改为省里派专人将试卷护送到地区。
(三)加强会计电算化培训机构和代理记账机构管理。印发了《关于对省直会计电算化初级知识培训单位进行复核登记的通知》,对培训单位进行了复核登记,省直对符合登记条件的14户省级培训单位颁发了《会计电算化初级知识培训资格证书》。同时依据《吉林省代理记账管理实施办法》,对经省财政厅批准的从事代理记账业务的代理记账机构进行复核登记,省直有25户通过了复核登记,有1户被撤销了代理记账资格。
(四)开展会计人员继续教育。印发了《吉林省财政厅2007年度会计人员继续教育指导意见》的通知。编印了企业会计人员继续教育辅导用书和行政事业单位会计人员继续教育辅导用书。按照“统一部署,统一学时,统一培训,统一考试”的原则,从2007年4月份开始在全省范围内开展以企业会计准则和内部控制制度及新会计法规等为主要内容的继续教育培训。
(五)开展会计委派制调研。先后深入榆树县泗河镇、大岭镇等地了解会计委派开展情况,并下发了调查表。截止2007年10月,全省共设立会计核算中心36个,在岗人员594人;纳入集中核算中心的单位达到3200个。
(吉林省财政厅供稿 常忠和执笔)
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